峻德礦黨委加強(qiáng)對(duì)全礦領(lǐng)導(dǎo)干部的日常監(jiān)督管理，嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督制度，規(guī)范干部行為，確保干部日常管理監(jiān)督工作常態(tài)化。

這個(gè)礦黨委以“破兩關(guān)、兩從嚴(yán)”和“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)為載體，做到“三個(gè)結(jié)合”。理論學(xué)習(xí)與主題討論相結(jié)合，擺脫以往單純的理論學(xué)習(xí)方式，各支部、各單位在學(xué)習(xí)時(shí)必須針對(duì)上述活動(dòng)開展大討論，碰撞思想，激活思維，形成共識(shí)，全礦24個(gè)黨支部針對(duì)“破兩關(guān)、兩從嚴(yán)”和“能力作風(fēng)建設(shè)年”工作開展了實(shí)實(shí)在在的大討論活動(dòng)；深入基層檢查與談心談話相結(jié)合，利用疫情防控檢查工作時(shí)機(jī)，針對(duì)黨建責(zé)任落實(shí)、日常工作開展情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查推動(dòng)，廣泛征求工作中存在問題的意見建議外，及時(shí)對(duì)黨員干部在學(xué)習(xí)中的困惑及工作上的方法進(jìn)行溝通和交流，互動(dòng)互促；宣傳發(fā)動(dòng)與廉政教育相結(jié)合，通過召開動(dòng)員會(huì)、學(xué)習(xí)會(huì)、民主生活會(huì)等形式，既對(duì)加強(qiáng)干部日常管理監(jiān)督工作進(jìn)行廣泛宣傳，又組織了50余名黨員干部共同答黨風(fēng)廉政建設(shè)題活動(dòng)，同時(shí)組織全礦440名黨員干部共同觀看《永遠(yuǎn)在路上》廉政教育片活動(dòng)，切實(shí)加強(qiáng)黨員干部道德建設(shè)。

該礦黨委嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督制度，黨員干部積極參加黨組織活動(dòng)，認(rèn)真填寫廉政檔案197份，嚴(yán)格遵守《準(zhǔn)則》和《規(guī)定》，自覺接受黨組織和職工群眾的監(jiān)督。嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”。堅(jiān)持執(zhí)行“三級(jí)包保”方案，負(fù)責(zé)對(duì)包保人員進(jìn)行教育、監(jiān)督、指導(dǎo)各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，健全廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理體系。嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”決策制度，防止和糾正重大問題決策失誤和選人用人上的不正之風(fēng)，認(rèn)真解決妨礙安全生產(chǎn)的突出問題，依法依紀(jì)嚴(yán)肅查處職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)生的違法違紀(jì)案件。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部入井、帶班制度。制定領(lǐng)導(dǎo)干部入井、帶班管理制度，由紀(jì)律巡查組嚴(yán)格把關(guān)，每周2次，采取不定時(shí)、不定期、不定地點(diǎn)，對(duì)全礦干部值班、帶班情況進(jìn)行檢查核實(shí)，全面了解和準(zhǔn)確把握干部履職情況；對(duì)檢查出的問題，次日在礦生產(chǎn)調(diào)度會(huì)上通報(bào)，并提醒各系統(tǒng)、各單位立即整改，對(duì)整改不到位的，加重處罰，達(dá)到警示目的。嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)干部8小時(shí)以外監(jiān)督管理，了解掌握全礦黨員干部的苗頭性、傾向性問題，對(duì)4名黨員干部及時(shí)進(jìn)行提醒談話并糾錯(cuò)整改，轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng)。

領(lǐng)導(dǎo)崗位監(jiān)督，重點(diǎn)監(jiān)督在重大決策、選人用人、大額資金使用等，進(jìn)一步規(guī)范用權(quán)行為，促進(jìn)陽光操作。關(guān)鍵管理崗位監(jiān)督，重點(diǎn)針對(duì)掌管財(cái)、權(quán)、物部門及人員進(jìn)行監(jiān)督，主要通過查職責(zé)、防懈怠，查程序、防違規(guī)，查廉潔、防貪腐，經(jīng)過“三查三防”，監(jiān)督其是否依法依規(guī)按章辦事，是否公正履職，是否利用職便謀取私利，是否顧全大局擔(dān)責(zé)。特別是對(duì)群眾反映的突出問題，要及時(shí)核實(shí)并做出處理。失責(zé)追責(zé)監(jiān)督，把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和安全職能部門，作為監(jiān)督問責(zé)的重要對(duì)象，對(duì)日常標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行尺度把握不當(dāng)，未按礦業(yè)公司及礦相關(guān)文件要求執(zhí)行監(jiān)督職責(zé)，制度執(zhí)行失之以軟、失之以寬，追責(zé)處罰流于形式，工作不作為、亂作為的，嚴(yán)格按礦業(yè)公司及礦相關(guān)文件規(guī)定，給予嚴(yán)肅問責(zé)。