6月16日，公司組織開展2026年“安全宣傳咨詢?nèi)铡毕盗谢顒印８骰鶎訂挝唤Y合生產(chǎn)工作實際，緊扣活動主題，創(chuàng)新形式、豐富載體，精心策劃開展線上線下融合、職工喜聞樂見的安全宣傳咨詢系列活動。

興安礦通過懸掛安全主題橫幅、利用戶外電子大屏滾動播放安全宣傳標語及警示教育視頻等形式開展安全宣傳。活動現(xiàn)場設置安全宣傳咨詢臺，安全技術人員面對面為職工答疑解惑，普及崗位規(guī)范操作、隱患排查治理、安全風險防控及應急處置流程等安全知識。同時，開展安全知識有獎問答、全員安全承諾簽字等活動。此外，職工家屬協(xié)管員深入礦區(qū)，為職工送上安全溫情叮囑、衣物縫補等暖心服務，以親情助安模式凝聚全員安全生產(chǎn)合力。

富力礦活動現(xiàn)場，百名礦工穿戴整齊進行集體安全宣誓，并通過班前崗位履職督導、安全事故漫畫巡展、全員安全簽名等務實舉措，進一步壓實全員崗位安全生產(chǎn)責任；聯(lián)動醫(yī)療機構、后勤班組、職工家屬服務隊多方力量，開展義診贈藥、衣物縫補、暖心慰問等便民服務，將安全宣教與人文關懷深度融合，營造出全員齊抓共管，共守安全的良好氛圍。

新嶺礦領導班子在班前結合露天開采生產(chǎn)作業(yè)風險特點，精準解讀安全工作重點和管控要求，持續(xù)強化職工安全履職意識。活動現(xiàn)場設置安全知識答題、崗位安全囑托、集體安全宣誓等互動環(huán)節(jié)，切實提升宣教實效性。同時，特邀職工家屬協(xié)管員參與活動，通過縫補勞保用品、誦讀安全家書等溫情形式，搭建企業(yè)、職工、家庭“三位一體”的安全共治格局。

物資供應部結合倉儲運維、物資保供、后勤服務等崗位工作特點，通過專題安全宣講、典型事故警示教育、安全知識競賽、現(xiàn)場答疑解惑等形式，全面強化后勤崗位人員安全防范意識。針對倉庫、加工間、職工食堂等重點區(qū)域，開展了全覆蓋、拉網(wǎng)式安全隱患排查，建立問題臺賬、細化責任分工、落實閉環(huán)整改。同步開展了消防實操培訓、應急演練及安全專項考核，補齊后勤崗位應急處置短板，筑牢物資倉儲和后勤服務安全防線。

熱電廠緊扣夏季機組檢修、設備大修等重點生產(chǎn)任務，精準開展靶向式、差異化安全宣教工作。通過安全知識有獎問答、現(xiàn)場一對一答疑等趣味實用的形式，充分調(diào)動職工主動學安全、懂安全、守安全的積極性。廠領導深入生產(chǎn)一線，圍繞設備風險辨識、隱患排查整治、安全操作規(guī)程等重點內(nèi)容進行宣講，通過班前安全囑托、職工談心談話、全員安全宣誓等環(huán)節(jié)，持續(xù)夯實崗位安全作業(yè)基礎。針對新職工安全基礎薄弱、實操經(jīng)驗不足的問題，專項開展安全規(guī)程、典型事故案例警示教育培訓，精準補齊新職工安全短板，全力保障設備大修及機組運維作業(yè)安全有序。

鐵路運輸部積極拓展安全宣傳覆蓋面，聯(lián)動社區(qū)、公交公司等外部單位開展社會化安全宣傳活動。工作人員深入鐵路道口、公交站點等關鍵管控區(qū)域，向過往駕駛員、群眾發(fā)放安全宣傳資料，普及鐵路道口通行規(guī)則、安全避險常識，引導廣大群眾自覺遵守交通通行規(guī)范，有效防范化解鐵路道口各類安全風險。

與此同時，公司其他各單位均結合自身生產(chǎn)經(jīng)營和崗位特點，因地制宜開展形式多樣、內(nèi)容豐富的“安全宣傳咨詢?nèi)铡被顒樱苿影踩麄鹘逃㈦[患排查整治工作走深走實、落地見效，持續(xù)夯實企業(yè)安全生產(chǎn)根基，為公司高質(zhì)量發(fā)展筑牢安全保障。