鳥山礦黨委以黨建為紅色引擎，推動(dòng)黨建工作與安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)創(chuàng)效、隊(duì)伍建設(shè)、民生保障深度融合，以黨建實(shí)效護(hù)航礦井穩(wěn)健運(yùn)營(yíng)。

這個(gè)礦黨委嚴(yán)格落實(shí)“第一議題”制度，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”集體決策制度，構(gòu)建黨委領(lǐng)學(xué)、支部研學(xué)、班前宣講、專題深學(xué)四級(jí)理論學(xué)習(xí)體系，常態(tài)化抓好意識(shí)形態(tài)陣地管控，持續(xù)把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿礦井治理全過(guò)程。通過(guò)黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、專題研討、下沉一線宣講等形式，推動(dòng)黨的創(chuàng)新理論直達(dá)班組一線，凝聚干部職工干事創(chuàng)業(yè)思想共識(shí)，為企業(yè)合規(guī)經(jīng)營(yíng)、平穩(wěn)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保障。

這個(gè)礦黨委深耕“黨建+安全”融合模式，抓實(shí)“1573”安全教育培訓(xùn)工程，常態(tài)化開展安全警示教育、應(yīng)急演練、隱患排查整治。全域設(shè)立黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)，扎實(shí)開展“黨員身邊無(wú)隱患”、無(wú)“三違”攻堅(jiān)行動(dòng)，黨員帶頭上崗查隱患、反違章、解難題，確保礦井安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化持續(xù)保持一級(jí)水平。圍繞采掘接續(xù)、降本增效、技術(shù)革新等工作組建黨員突擊隊(duì)，靶向破解生產(chǎn)瓶頸，推動(dòng)開拓工程超額完成施工任務(wù)，月度產(chǎn)量接連刷新紀(jì)錄，實(shí)現(xiàn)黨建優(yōu)勢(shì)向穩(wěn)產(chǎn)創(chuàng)效優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化。

這個(gè)礦黨委持續(xù)推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，深化“一支部一特色”品牌創(chuàng)建，推行支部結(jié)對(duì)幫帶、交叉互評(píng)機(jī)制，抓實(shí)黨務(wù)干部培育和組織生活提質(zhì)。堅(jiān)持黨管干部、黨管人才導(dǎo)向，優(yōu)化年輕干部選拔培養(yǎng)機(jī)制，拓寬一線骨干黨員發(fā)展渠道，依托技能工作室、師徒結(jié)對(duì)、崗位練兵搭建成才平臺(tái)，補(bǔ)齊專業(yè)人才短板，鍛造作風(fēng)過(guò)硬、技術(shù)精湛的礦山職工隊(duì)伍。縱深推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，常態(tài)化開展作風(fēng)整治與廉潔教育，涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的礦區(qū)政治生態(tài)。

這個(gè)礦黨委將職工急難愁盼放在心上，扎實(shí)推進(jìn)浴池改造、球場(chǎng)修建、食堂提質(zhì)等民生實(shí)事落地見效。健全困難職工幫扶、信訪矛盾閉環(huán)化解機(jī)制，用心做好暖心幫扶、思想疏導(dǎo)工作。豐富礦區(qū)文體文化生活，傳承企業(yè)“進(jìn)取、實(shí)干、奉獻(xiàn)”精神，不斷提升職工獲得感、幸福感、歸屬感，匯聚起同心攻堅(jiān)、聚力發(fā)展的強(qiáng)大合力。